Quando o empregador comete uma falta grave que torna a continuação do trabalho insustentável, o empregado não precisa pedir demissão e abrir mão de seus direitos. A lei prevê um mecanismo de proteção chamado rescisão indireta, que é como uma "justa causa" do empregado para com a empresa. Para garantir que esse direito seja reconhecido, a assessoria de um rescisão indireta advogado é fundamental. Na Guerrieri e Barossi Advocacia, nosso rescisão indireta advogado é especialista em lutar por você.
Quando Você Pode Pedir a Rescisão Indireta Advogado Explica
A CLT (Consolidação das Leis do Trabalho) prevê diversas situações que justificam o pedido. Um rescisão indireta advogado pode ajuizar a ação em casos de atraso recorrente no pagamento de salários, não recolhimento do FGTS, assédio moral ou sexual, exigência de atividades ilegais ou o descumprimento de outras obrigações contratuais. Um rescisão indireta advogado experiente analisará seu caso para confirmar se a falta do empregador é grave o suficiente.
Ao ter seu pedido de rescisão indireta reconhecido pela justiça, o trabalhador tem direito a receber todas as verbas rescisórias como se tivesse sido demitido sem justa causa. Isso inclui aviso prévio, férias proporcionais mais 1/3, 13º salário proporcional, e o direito ao saque do FGTS acrescido da multa de 40%. A atuação do rescisão indireta advogado é crucial para garantir o recebimento de todos esses valores. A rescisão indireta advogado luta pela sua compensação completa.
Você não é obrigado a permanecer em um ambiente de trabalho onde seus direitos são desrespeitados. A Guerrieri e Barossi Advocacia possui o rescisão indireta advogado com a combatividade e o conhecimento técnico para construir um caso sólido e buscar a justiça para você. Não peça demissão, não perca seus direitos. Agende uma consulta confidencial com um rescisão indireta advogado da nossa equipe e saiba como agir.
